故城纪委切实加强领导干部作风建设

　　今年以来，故城县把加强领导干部作风建设摆在重要位置，作为推进各项工作落实的思想基础和重要动力，加强组织领导，明确责任分工，强化工作措施，领导干部作风建设取得明显成效。

　　强化组织领导，明确责任分工。他们成立由县委副书记任组长的全县领导干部和机关作风建设领导小组，并在县纪委设立办公室；全县各乡镇各部门按照要求成立相应组织机构，切实做到一级抓一级、一级带一级。他们召开全县深化发展软环境暨机关作风建设会议，制定下发《关于加强领导干部和机关作风建设的意见》，提出加强领导干部和机关作风建设8项任务目标，并细化成48项具体工作，明确牵头部门和责任部门，推动作风建设深入持久开展。

　　强化学习意识，提高理论素养。他们制定《县委中心组理论学习安排意见》，确定8个专题学习内容，并建立了“四个一”学习制度，即：全县各级领导班子每月确定一个学习主题，县委每年举办一次理论学习中心组读书会，县委常委会每季度组织一次集体学习，县级领导干部和部门主要负责人每年讲一次党课。为确保学习效果，他们要求领导干部和机关工作人员都要撰写读书心得或调研文章，努力把学习成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、解决问题的能力。

　　强化纪律观念，完善制度规定。一是严肃党的政治纪律。他们将严格遵守党的政治纪律纳入党风廉政建设责任制考核重要内容，坚决实行“一票否决”，确保政令畅通。二是严肃工作纪律和会议纪律，制定“四不准”工作规定，即：不准迟到、早退、无故缺勤、擅自离岗；不准上班时间聚众聊天、下棋；不准上网玩游戏、聊天、听歌、炒股；不准在上班时间或利用单位设备办私事。三是规范公务接待工作。按照“有利公务、简化礼仪、务实节俭、杜绝浪费”的原则，积极推进公务接待规范化管理，提出公务接待“五严禁”要求：严禁安排营业性休闲娱乐场所活动；严禁用公款报销应由个人支付的餐费；严禁高标准接待；严禁工作日及节假日执行公务时午间饮酒或含酒精饮料；严禁接受可能影响执行公务的宴请；加大部门招待费审计力度，杜绝违规问题。四是严格执行廉洁自律各项规定。在全县各乡镇、部门层层签订党风廉政建设责任书，促进廉洁自律各项规定落到实处。

　　强化监督检查，严格责任追究。一是建立工作视察机制。他们建立完善县级领导视察镇街及“双重点”工作、县人大视察行政执法工作、县政协视察发展软环境工作等制度，通过定期开展视察，及时发现和解决作风建设中存在的问题和薄弱环节。二是建立监督检查机制。先后组织人员对机关及服务窗口单位工作作风、为民办实事、执行廉洁自律规定等情况进行明察暗访。根据明察暗访情况，下发通报2期，对违反有关纪律规定的14名机关工作人员给予全县通报批评，切实促进了机关作风好转。(马国红)